В ИК-4 УФСИН России по Саратовской области состоялся круглый стол по вопросам успешного закрепления на службе молодых сотрудников

В мероприятии приняли участие выпускники Самарского юридического института ФСИН России 2017 года и 15 молодых сотрудников, принятых на службу менее 1 года назад. 

В ИК-4 УФСИН России по Саратовской области традиционно уделяется большое внимание вопросу успешной адаптации молодых сотрудников к условиям службы в исправительной колонии. Инициатором подобных мероприятий является отдел кадров и работы с личным составом учреждения. 

На этот раз встреча руководства  с молодыми сотрудниками проходила в формате круглого стола. 

Начальник ИК-4 УФСИН России по Саратовской области подполковник внутренней службы Сергей Лукьянов обратился к «новобранцам» со словами о важности выполняемых каждым сотрудником задач. 

Главный бухгалтер, психолог, председатель совета ветеранов учреждения и другие специалисты рассказали выпускникам ведомственного ВУЗа и недавно принятым на службу молодым сотрудникам об особенностях службы в различных подразделениях ИК-4 УФСИН России по Саратовской области, а также о видах социальной защиты сотрудников и механизмах решения тех или иных проблем. 

Заседание прошло в формате неформального общения руководства и молодых сотрудников. В ходе встречи особое внимание тех, кто только начинает свое движение по служебной лестнице, было обращено на обязательное соблюдение условий контракта, Кодекса этики и антикоррупционного законодательства. 

Также участникам круглого стола рассказали о возможностях получения высшего образования в ведомственных ВУЗах ФСИН России по заочной форме обучения. 

В завершение мероприятия психологи ИК-4 УФСИН России по Саратовской области провели с молодыми коллегами психопрофилактическое мероприятие, помогающее развить их адаптационные возможности и профессиональные качества.